Gratuito

RH Ágil

4 e 5 de Março - SP

ESGOTADO

RH Ágil

10 e 11 de Março - RJ

ESGOTADO

Business Agility

21 e 22 de janeiro

ESGOTADO

Business Agility

28 e 29 de Janeiro

ESGOTADO

INVESTIMENTO SOCIAL

O sucesso é a soma de pequenos esforços repetidos dia após dia.

Conscientes do nosso papel na sociedade, acreditamos poder contribuir investindo para melhorar a vida de muita gente. Por isso, elegemos algumas causas sociais para apoiar de forma consistente ao longo de nossa caminhada.
Por isso, em nossos treinamentos gostaríamos de além de proporcionar a disseminação do conhecimento, termos o propósito de ajudar o próximo, especialmente crianças e idosos..
Neste momento as instituições que recebem nosso auxílio são: o Educandário Romão de Mattos Duarte e a Casa de Felipe, para idosos, no Rio de Janeiro, e, a Associação de Apoio à Criança com Câncer – AACC, em São Paulo, com a doação leite NAN e/ou fraldas descartáveis.
Visite o site das instituições: www.romaoduarte.com.br | www.aacc.org.br | www.lardefreiluiz.org.br
associassoes

CONTEÚDO DIDÁTICO DOS TREINAMENTOS

Acreditamos que, para aprender, deve-se praticar até que o conteúdo se torne claro e, de fato, ajude o guests em seus desafios profissionais.

TREINAMENTO GRATUITO |  INVESTIMENTO SOCIAL

Business Agility
Construindo uma organização ágil
EMENTA:
Pontos Fundamentais para a Transformação Ágil
  • Mundo Antifrágil
  • Organizações antifrágeis
  • Business Agility: agilidade além da TI
  • Cultura Ágil
  • Propósito Massivo Transformador
  • Patrocínio Executivo
  • Liderança
  • O papel do RH
  • Gestão da Transformação
  • Competências Ágeis
  • Mindset Change
  • Métricas Ágeis
  • Customer Centric
  • Métodos
  • Por onde começar?

CARGA HORÁRIA

  • 6 horas (2 dias)
  • 19h-22h

INCLUÍDO

  • Material didático em PDF
  • Certificado Digital
Design Thinking and Doing
Inovação guiada pelas pessoas

EMENTA:

  • ROI X ROE – Retorno sobre o investimento e o Retorno sobre a experiência
  • Double Diamond – Mais que um processo criativo
  • Golden Circle Thinking
  • Empatia, Co-criação e Prototipação
  • Facilitando Sessões de Idealização
  • Anatomia do Facilitador
  • Despertando o mindset criativo
  • Cases: SENAC RJ + SEBRAE PA
  • Exercício Prático sobre captura e geração de valor

CARGA HORÁRIA

  • 6 horas (2 dias)
  • 19h-22h

INCLUÍDO

  • Material didático em PDF
  • Certificado Digital
Customer Experience Management – CEM
Criando experiências encantadoras para o cliente

EMENTA:

  • Principais conceitos de Customer Experience Management
  • Tripé do CX
  • Esferas de “não-clientes”
  • Guestologia
  • Descobrir o que é valor para seus consumidores
  • Desenhar a Jornada da Experiência do seu consumidor como um convidado (guest)
  • Customer Lifecycle Mapping
  • Métricas de CX – o verdadeiro CEM

CARGA HORÁRIA

  • 6 horas (2 dias)
  • 19h-22h

INCLUÍDO

  • Material didático em PDF
  • Certificado Digital
Product Management
Entregando produtos de alto impacto

EMENTA:

  • Introdução à Gestão de Produtos
  • O Processo de Gestão de Produtos
  • Como alcançar o Market-Fit
  • Como construir empatia para se relacionar com os guests
  • Como testar e validar a ideia do seu produto
  • Como moldar o produto
  • Como criar wireframes perfeitos
  • Como escrever histórias dos guests mais eficientes
  • Como liderar em Gestão de Produtos

CARGA HORÁRIA

  • 6 horas (2 dias)
  • 19h-22h

INCLUÍDO

  • Material didático em PDF
  • Certificado Digital
Agile Thinking
Mindset Àgil na era digital

EMENTA:

  • Sensibilização e Contexto de Agilidade

Mundo VUCA e a Necessidade de mudanças
Contextualizar o cenário que propiciou a criação de metodologias ágeis
Apresentar os números e ganhos trazidos com a agilidade
Apresentar cases com os resultados

  • Manifesto Ágil

Surgimento do Manifesto Ágil
Entendimento do Manifesto
Princípios do Manifesto
Modern Agile
*Dinâmica de Conhecimento

  • Mindset

Manifesto da Organização Ágil
Ressignificar Linguagem e Ações para Novos Resultados
Cultura Empresarial
Agile Coach
*Dinâmica com alguma criação que leve a um pensamento fora da caixa, exemplo da dinâmica do desenho.

  • Métodos ágeis mais conhecidos

Lean
Kanban
Scrum
*Dinâmica simplificada com cada um deles

CARGA HORÁRIA

  • 6 horas (2 dias)
  • 19h-22h

INCLUÍDO

  • Material didático em PDF
  • Certificado Digital
RH Ágil
RH com foco na cultura ágil

EMENTA:

  • Por que as empresas precisamos ser ágeis
  • O Mundo VUCA x Pós normal x exercícios de futurismo
  • Manifesto ágil, Valores e Princípios (filosofia, dialética cultural)
  • Cultura em momentos de transformação x propósito e valores humanos
  • Mindset ágil – Paradigmas e ilusões cognitivas
  • Métodos e Frameworks: Scrum, Kanban, Lean, DT, Management 3,0, Kynefin, Hibrido
  • Como ágil e o RH se conectam e influenciam nos negócios e resultados.
  • Agilidade nos negócios (Business Agility) e o RH como ator nesse cenário
  • Ágil além da TI. Ágil nas áreas de negócio
  • Modern Agile (processo evolutivo)
  • Manifesto Ágil para RH
  • Influência dos métodos ágeis na gestão de pessoas
  • Redesign dos processos de RH e Design Organizacional
  • A jornada de transformação Ágil para RH
  • Framework de transformação ágil

CARGA HORÁRIA

  • 6 horas (2 dias)
  • 19h-22h

INCLUÍDO

  • Material didático em PDF
  • Certificado Digital

O que dizem sobre os treinamentos

Nossos Instrutores

Alex Melo

Head de Negócios SP e Instrutor na .add

Flaviana Rampini

Head Agile e Instrutora na .add

luiz-coelho

Luiz Coelho

Consultor de Inovaçao e Instrutor na .add

luiz felipe villar

Luiz Felipe Villar

Consultor de Inovação e Instrutor na .add

renato kuroki

Renato Kuroki

Agile Coach e Instrutor na .add

Ricardo Cardoso

Ricardo Cardoso

Especialista de projetos Ágil e Instrutor na .add

Victor Gonçalves

Diretor de Inovação e Instrutor na .add

Vitor Crivano

Vitor Crivano

Desenvolvedor OutSystems e Instrutor na .add

Alexandre-pereira

Alexandre Pereira

Product Manager – C6 Bank

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*Treinamento em que deseja se Inscrever:




 

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